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关于公司员工定岗考核的通知
日期:2010/8/14 10:32:39     浏览1350次  
 
公司各项目监理部:
公司近阶段在巡查过程中发现部分员工人浮于事,对监理业务知识和监理工作程序知之甚少,经公司研究决定,八月下旬将对在公司工作三个月以上的员工进行一次全面考核。
考核方式:
1、口试:由公司总工办、监理部组成人员提出问题,本人作答。
2、笔试:由公司考核小组命题,本人笔答。
3、计算机考核:用一篇文章检验打字速度,时间不超10分钟(该项考核由公司决定员工是否参加)。
4、文字能力的考核:用30分钟时间,对到公司工作以来所从事的工作或对公司管理有何建议写一篇简述,考核文字水平。
5、由公司考核小组和总监评定上岗意见,上报公司,以此作为考核定岗的主要依据。
特此通知。
                                     二0一0年七月九日

 

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